Vedoucí oddělení náboru a personální stabilizace
KŘP Karlovarského kraje, odbor personální – pracovní poměr
Obecně
- místo výkonu: Karlovy Vary, Závodní 386/100, 360 06
- pracovní poměr na dobu určitou 1 rok, poté možnost dalšího prodloužení
- zkušební doba 3 měsíce
Náplň práce
- kompletní řízení náborového týmu a náborových procesů
- navrhování a realizace propagačních akcí pro veřejnost i spolupracující školy
- vytváření inzercí, plakátů, propagačních předmětů a materiálů
- spolupráce s inzertními portály, reklamními a personálními agenturami
- vyhledávání nových náborových aktivit a cest pro oslovování uchazečů, vylepšování stávajících úspěšných aktivit
- práce se sociálními sítěmi
- úzká spolupráce s ostatními organizačními články a HR týmem
- organizace a správa benefitů pro zaměstnance
- zpracování statistik, analýz a vypracování zpráv o personální situaci a vývoji v rámci krajského ředitelství i v rámci kraje
- prezentaci PČR ve vztahu k veřejnosti
Platové podmínky a další benefity
- platová třída 10 se mzdou 23.390,- Kč – 34.370,- Kč (dle započitatelné praxe)
- osobní příplatek – přiznán po uplynutí zkušební doby
- příplatek za vedení
- možnost čerpání příspěvku na produkty na stáří
- možnost pobytu v rekreačních zařízeních Policie ČR a MV
- stravenkový paušál
- řádná dovolená 25 dní, 5 dní indispozičního volna
Požadujeme
- vzdělání zakončené min. maturitou
- znalost práce na PC, znalost práce v grafických programech
- výborné komunikační a vyjadřovací schopnosti, slovem i písmem
- vstřícnost, spolehlivost, samostatnost, flexibilita, pečlivost
- kreativní myšlení při tvoření inzerce, náborových článků, propagačních akcí
- schopnost řídit, vést a motivovat tým
- praktické zkušenosti se sociálními sítěmi
- orientace na výsledek a plnění náborových cílů
- vstřícnost k dalšímu sebevzdělávání
- bezúhonnost (doložena výpisem z rejstříku trestů)
- řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič podmínkou
Výhodou
- praxe v oblasti HR či náboru
- znalost moderních náborových nástrojů, platforem, inzertních portálů
- vstřícnost, spolehlivost, samostatnost, flexibilita, pečlivost
- vysoká úroveň emoční inteligence, interpersonálních a komunikačních dovedností
Další informace
- pracovní doba PO – PÁ, 7:00 – 15:30 hodin, v průběhu roku nutnost občasné práce o víkendech v rámci účastni na propagačních akcích
- termín pro zaslání životopisu: do 31. 05. 2025
- možnost nástupu: dle dohody
- součástí přijímacího řízení je osobní pohovor
- v užším výběru je součástí řízení též prezentace vlastních nápadů, návrhů k náborovým aktivitám
V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis včetně e-mailové adresy pro účely vyrozumění a motivační dopis na e-mailovou adresu denisa.zemlickova@pcr.cz s předmětem „nábor“ nejpozději do 31. 05. 2025.